Die Jugendlichen der Royal Rangers können sich ab dem 14. Lebensjahr zum Leiter ausbilden lassen. Vor diesem Schritt in die Leiterschaft sollte eine starke geistliche Basis gelegt werden. Gerade im Alter von 12 bis 14 Jahren brauchen die jungen Menschen ihren persönlichen Ruf in die Beziehung mit Gott und in den Dienst. Es ist die notwendige Basis für ihre zukünftigen Aufgaben.

Was sind die Bedürfnisse der Jugendlichen, damit sie gerade in diesem Alter in eine geistliche Mündigkeit geführt werden können?

Nach der Ausbildung zum Juniorleiter folgt …? Ganz frische junge Leiter sind hochmotiviert und sollen es nicht nur bleiben, sondern sich ebenso gesund in ihrer Aufgabe weiterentwickeln. Dazu benötigen wir klare Ziele und Konzepte, um die jungen Menschen bei ihrem Dienst zu unterstützen und dafür zu schulen. Nach ihrer Erstausbildung sind wir für ihre weitere Betreuung und Ausbildung verantwortlich.

Wie kann ein solches Ausbildungskonzept aussehen, um junge Leiter erfolgreich weiter zu fördern?

Leiterpositionen sind oft durch langjährige, fähige Leiter besetzt. Zwar ist vielleicht eine Mitarbeit möglich, Raum für Kreativität und neue Ideen jedoch oft nicht. Ein Aufstieg in größere Verantwortung ist kaum möglich und der Anspruch auf Professionalität und hohe Qualität raubt Neuanfängern die Luft. Damit junge Leiter sich entfalten können, muss eine andere Art von Umfeld geschaffen werden. Nur so werden wir Nachwuchskräfte entwickeln können.

Welches Umfeld und welche Voraussetzungen benötigen junge Leiter, damit sie in eine Leitergemeinschaft integriert werden und diese durch ihre Persönlichkeit erweitern und ergänzen können?

Kinder und Jugendliche an die Hand nehmen und sie in ihrer ganzen Persönlichkeit fordern und fördern; gemeindeinterne und -externe Kinder begeistern und in Jüngerschaft führen. Die Royal Rangers nutzen die pfadfinderischen Prinzipien, um ein ideales Wachstumsumfeld zu schaffen. Junge Menschen werden zu starken und teamfähigen Leitern. Entdecke die Kultur, die Leiter schafft.

Welche grundlegenden Prinzipien haben die Royal Rangers, um Kinder und Jugendliche in Verantwortung zu führen?

Unser Herz schlägt dafür zu sehen, wie die nächste Generation durch die beste Botschaft der Welt verändert wird! Denn Jeder soll von Jesus hören! Wir lieben es in unseren Camps durch Spaß und Action, aber genauso durch Tiefe Kindern und Jugendlichen das Evangelium zu verkünden. In diesem Workshop nehmen wir dich mit rein, wie du auf kreative Art & Weise die Kinder und Jugendliche in deiner Welt mit dem Evangelium erreichen kannst.

Wie kann ich die Kids in der Kinderkirche mit einbeziehen, ohne den Tiefgang zu verlieren? Diese Frage perlt oft auf, wenn wir daran denken Kinderkirche mit Kindern zu gestalten. Tatsächlich entsteht Tiefgang, wenn unsere Kids beteiligt sind. 

In meinem Workshop möchte ich dir ganz einfache Strukturen mitgeben, die Kindern helfen, ihr Potenzial auch in der Gemeinde zu entfalten. Ob du Sonntags viele oder wenig Kinder in deiner Gruppe hast, ist dafür ganz egal.

Wir wollen eine junge Generation sehen, die ihre Identität in Gott gegründet weiß, die Vision hat, für das, was Gott in ihrem Leben tun kann und die sich mutig von Gott gebrauchen lässt. Doch das, was wir aktuell viel sehen, ist Hoffnungslosigkeit, Selbstzweifel, Angst und Depression. Wie können wir als Kinder- und Jugendmitarbeiter dem begegnen?

Ich zeige dir leicht verständlich einen psychologischen Prozess auf, der in uns abläuft, wenn wir mit Angst, Verzweiflung oder Depression zu kämpfen haben und gebe dir praktische Tipps an die Hand, wie wir in unserem Dienst für Kinder- und Jugendliche einen Ort des Gesehenwerdens, der Ermutigung und der Befähigung schaffen können.

Welche Schritte müssen gegangen werden, um eine Kirche in einen Veränderungsprozess zu führen, gedanklich und praktisch, damit die junge Generation in allen Bereichen die Möglichkeit hat mitzuarbeiten und zu leiten.  
Ist das überhaupt möglich? Wir werden wir über die praktische Umsetzung des Konzeptes sprechen und wie man bereits Pre-Teens und Teens in ihrer Berufung fördert und ausbildet.